The Avengers (2012)
0hace 5 días
El martes pasado, por ocasión del “Día del Cine 3D” fuimos al Cine Hoyts de la Reina con mi @NathalySegura, compramos las entradas para ver Los Vengadores (The Avengers) con antelación por lo que llegamos 10 minutos antes de la función. Graso error: la fila era de tres pisos (SI: TRES PISOS!), luego supimos que la fila era para 3 salas, no solo para nuestra película pero eso no impidió que quedáramos en los asientos del frente.
Sobre Los Vengadores
La película es totalmente recomendable, tanto para los fanáticos de los superhéroes como los que no lo son. Si bien es una película de acción tiene muchas líneas y momentos cómicos de la mano del carismático Robert Downey Jr. en su rol de IronMan, siempre que cruza palabras con alguien como el Capitán América o Bruce Banner (Hulk).
Es una película dinámica, entretenida y que cumple a creces un desafío que la misma -por su naturaleza- se impone: desarrollar a 6 personajes principales (Hulk, Capitán América, Iron Man, Black Widow, Hawkeye y Thor) con un nivel de profunidad tal que uno como espectador pueda empatizar con sus diferentes problemas y entenderlos. Un ejemplo claro es el “dolor” de Bruce Banner al convivir con Hulk, o el desencajé de Capitán América después de 70 años congelado. Y no solo eso, logran desarrollar también a varios de los personajes aliados y enemigos (Nick Fury, Agente Coulson, Agente Hill, Loki, etc)
Siendo una película de acción, es una historia que permite no “aburrirse con largas escenas sin diálogo” ya que aciertan muy bien en pequeños “cortes” donde se sigue desarrollando la historia y le dan aire al espectador. Además, las conversaciones humorísticas permiten momentos muy entretenidos y distendidos para la audiencia sin dejar de recibir la película como una de acción.
Si bien, es cierto que la película podría llamarse “Iron Man y sus amigos” ya que se le otorga un nivel destacado a este personaje, debemos recalcar que para pavimentar el camino a esta película ya se han realizado 2 entregas de Iron Man (muy exitosas ambas) y ya viene la siguiente en camino. Es el “motor” que desencadenó todo el camino de la Marvel (hoy de Disney) para poder lograr esta exitosa historia. Además, si nos remitimos a los cómics originales, Iron Man ha estado a cargo de Los Vengadores varias veces, y fue miembro fundador. Sin embargo, el desarrollo logrado en todos los personajes es tal que perdonamos el excesivo protagonismo de Iron Man, y nos encantamos con las historias de Hulk o el romance/deuda entre Black Widow y Hawkeye.
La gran estrategia de Marvel
Los Vengadores son un grupo de superhéroes de Marvel creados para competir con la Liga de la Justicia de DC Comics. Siendo ésta última la pionera en el crossover de superhéroes y lejos la agrupación guardiana más conocida en el mundo. ¿Quién de ustedes realmente conocía a Los Vengadores antes de la película? ¿Quién la Liga de la Justicia?
La Liga de la Justicia ha sido muchas veces llevada a la pantalla chica en varias series (desde Los Super Amigos, hasta la Liga de la Justicia Ilimitada) y es muy conocida en varios países. Sus miembros más conocidos son Batman, Superman, la Mujer Maravilla, Flash y Aquaman. Con nombres de ese calibre durante muchos años era la que la llevaba en términos de este tipo de agrupaciones.
Marvel en una estrategia que yo encuentro brillante realizó toda una serie de nuevas películas siempre pensando “en reunir a los personajes” (Iron Man, Hulk, Iron Man 2, Thor y Capitán América), lo que se puede apreciar en los cortos que iban en los créditos donde fuimos viendo como las películas se iban enlazando y se daban luces de la “Iniciativa Avenger”, además de en múltiples pedazos de información repartidos durante las películas (ej: el Escudo del Capitán América incompleto en una de las cajas del padre de Tony Stark en Iron Man 2).
Aquí un video con varias de las referencias que se dan durante las películas:
Al hacer esto Marvel fue creando la expectativa del grupo y posicionando su nombre entre todas las audiencias, conocedoras o no de su existencia. Les dio vida en la pantalla grande mucho antes de que la película en si se filmara. De esta forma generó todo un “universo” donde conviven los personajes y las historias. Así, a diferencia de lo que ocurre con las películas de la DC (que son geniales, especialmente la saga de Christopher Nolan sobre Batman) la historia es “una” y conversa consigo misma, y no varias que viven en sus propios universos y no interactuan (ej: el Nolanverso, los infinitos reboot de la saga de Superman)
Si hoy la DC quisiese hacer una película de la Liga de la Justicia, sólo se verá como una reacción ante lo que hizo Marvel, y no podrá hacerlo de la manera que lo hizo Marvel, tendrá que ser una película stand-alone. Si trata de pavimentar el camino con otras películas de su casa, será una mera copia a lo que exitosamente hizo Marvel.
Con esta estrategia Marvel logró superar por fin a la Liga de la Justicia, tomando un lugar ya no de grupo justiciero que compite con el de la otra casa de comics, sino como el grupo justiciero por excelencia para el mundo que “no conoce el mundo del comic”. Ya no son la copia, son el original.
Palabras finales…
No duden en ir a ver esta película, si no han visto ninguna de las películas anteriores vayan a verla igual. La historia se sustenta muy bien por si sola que no es necesario haber visto las anteriores. Ahora, si las viste la experiencia es aún mejor ya que muchas cosas se conectan.
Me quedo corto con este post porque, al tratar de no spoilear no puedo hablar de ciertas cosas que hacen a ésta película aún más grande: el gran acierto de cómo fueron desarrollando a cada personaje dentro de la película a través de líneas claves. Pero bueno, esto se los dejo como tarea.
Para mi es, junto con las dos Batman de Christopher Nolan, una de las mejores películas de superhéroes de todos los tiempos. Muy recomendable, vayan a verla, no se arrepentirán.
Con esta película Marvel deja claro que la hoja de ruta que se impusieron ha sido exitosa, con nuevas secuelas en carpeta y algunas películas nuevas en estudio, han demostrado que, planificando una historia macro y desarrollando bien a los personajes se pueden crear historias más ricas en trasfondo y reencantar a los jóvenes con un género como los superheroes.
Y para el que no la ha visto, aquí está el trailer:
Blogger…Bligoo y ahora WordPress???
4hace 1 semana
por Rodrigo Rojo Pizarro
en Sitio
Tal como podrán darse cuenta, en estos momentos me estoy cambiando de casa. Desde el 2007 estoy publicando ideas y locuras mías por la red, y habiendo pasado inicialmente por Blogger y posteriormente por Bligoo, hoy me cambio a un wordpress alojado en un servidor propio (que no es mío, sino de un amigo).
Les aviso, porque el sitio está en remodelación y se vendrán varios cambios, como verán, aún no importo las entradas antiguas, y todavía quedan varios aspectos de diseño por pulir. Así que les ruego me tengan paciencia.
Eso si, como regalo por mi nueva casa, ahora si que si cumpliré y se vendrá la serie de artículos sobre mis aventuras en Europa, así como también otras ideas que tengo anotadas en una servilleta por ahí.
Así que sean bienvenidos a esta nueva etapa de mi blog.
Gracias Bambú!
0hace 1 mes
Para el que no lo conoce Bambú es mi primer computador “propio”, no compartido, fue fruto de 3 meses de arduo trabajo en KFC y Schopdog, empaquetando en el Santa Isabel de Los Dominicos (gracias a mi compadre Mc), arreglando computadores, y muchas otras cosas. Un bonito y bien duradero Dell Inspiron 1318.
Fue mi compañero de mil batallas, prácticamente acompañandome toda mi estadía en FEN. Lo tengo desde finales del 2008 hasta antes de ayer, 11 de Abril de 2012 cuando, por azares del destino se quedó ciego. Su panel LCD dejó de emitir luz.
Arreglarlo cuesta bastante (este modelo en particular duró poco en Chile), y la verdad ya estaba bastante sobreexigido y, a decir verdad, yo ya estaba pensando en relegarlo a una segunda posición y actualizarme.
Pero no pensé que sería tan fortuito. Lo bueno es que Bambú puede seguir funcionando pero anclado, ya que necesita de la compañía de un monitor (que por suerte tengo).
Apenas salve los datos y ordene el nuevo computador, me dedicaré a limpiar y ordenar a Bambú para que pase a funcionar como un “mediacenter” en mi casa. Respaldando fotos y videos, y siempre conectado a una pantalla. Porque, seamos francos, no puedo dejarlo botado, tiene un gran valor sentimental para mi =)
Hoy, Bambú ha sido relevado, su lugar a sido tomado por su nuevo hermano, sin nombre aún (se aceptan sugerencias), que viene a llenar el vacío “movil” que Bambú ha dejado.
Les presento a mi nuevo notebook, un Samsung Series 3:
Tengo la seguridad que el hermanito de Bambú podrá continuar con su legado.
Gracias Bambú por todo!! fueron muchas aventuras ^^
Hay que CREERSE el Cuento!
0hace 1 mes
Siempre en la vida he pensado que lo más importante al momento de hacer algo es “Creerse el Cuento“. Asumir que sabes lo que estás haciendo (a pesar de que muchas veces, por desconocimiento o leve desconfianza realmente no sabes lo que estás haciendo). Tirarse a la piscina y realmente HACER LAS COSAS.
Hace un rato, Cristian Hernandez, posteó en Facebook un video llamado: “La sabiduría de Will Smith” y, me tocó, justo habla de esta idea: Tirarse la piscina, creerte el cuento de que puedes hacer lo que quieras hacer. Aquí se los comparto, ojalá lo disfruten y les llegue de una u otra forma.
Saludos!
Concepto BIT: Branding de Personas 2.0
3hace 1 mes
Hoy en día las redes sociales permiten dar a las personas una visión nueva desde el punto de vista del Marketing: ya no solo cumplen el rol de ser los “consumidores”, ni de creadores de una campaña de Marketing. Ahora también son un objeto del marketing. Un producto.
Entendiendo a la Persona como Producto.
Desde el punto de vista del marketing, un producto es:
Cualquier bien, servicio, idea, persona, lugar, organización o institución que se ofrezca en un mercado para su adquisición, o uso que satisfaga una necesidad. [1]
Pero ¿Por qué una persona clasifica como producto? Porque la persona puede satisfacer necesidades a otras personas o empresas. Además, cada persona es única y tiene características y conocimientos específicos, áreas de expertise, metodologías propias, y una forma de ver la vida muy particular.
Debido a lo anterior, una persona debe ser capaz de venderse, resaltar sus capacidades y diferenciarse del resto. Algunas cosas que se deben tomar en cuenta para poder venderse son [2, 3]:
- Incrementar y dar mayor visibilidad a nuestras habilidades y destrezas personales y disfrazar nuestras áreas de mejora
- Sacar partido de la oportunidades externas que se presentan y alejarse de los peligros
- Destacar tu oferta: conocimientos, experiencia, habilidades personales.
Generalmente, la promoción a nivel del producto Persona se realiza realizaba en el mundo real, a través de un buen packaging (vestimenta que representara a la persona), a través de las conversaciones: en nuestra forma de hablar y de escuchar. Además y obviamente del clásico Curriculum Vitae (CV) donde entregamos entregábamos toda la información clave acerca de nosotros. [2]
El objetivo de venderse como Persona no necesariamente es para buscar mejores posiciones laborales, académicas o de otra índole, también sirve para que las empresas puedan identificar más fácilmente los pros y los contras de los distintos trabajadores. La persona es un activo valioso, y lo es aún más cuando se tiene conocimiento de sus ventajas [4].
Por ello también puede entenderse a la Persona como una marca [5]. Y consiguientemente el esfuerzo de marketing se centrará en potenciar el Branding de la Persona, donde la marca y el producto se mezclan representando tanto a la Persona como a sus características propias. Pero la marca no es un logo, no es un nombre, es una relación con los demás. [6]
El Branding de Personas
El fenómeno de promocionar la marca propia nace de la necesidad de buscar trabajo. Dado que en la actualidad es mucho mayor la cantidad de gente que puede acceder a una misma formación profesional y a los mismos conocimientos, el promocionar la marca propia es muy relevante para poder diferenciarse y posicionarse mejor que la competencia en diversas áreas. Es decir, permite encausar de una u otra forma el desarrollo de carrera de cada persona, a través del esfuerzo (de marketing y personal) de cada uno [7].
Según Dan Schawbel en su libro Me 2.0: Build a Powerful Brand to Achieve Career Success son 4 los pasos que se deben llevar a cabo para desarrollar una Marca Personal:
- Descubrir tus características
- Crear tu marca
- Comunicar tu marca
- Mantener tu marca
Uno ya conoce o debiese conocer sus propias características ¿Para que soy bueno? ¿Para qué no? ¿Cuál es mi ventaja competitiva? ¿Cuáles son mis áreas de interés? Cuándo uno tiene claro estas y otras preguntas, el proceso de promocionarse a uno mismo se vuelve mucho más fácil. Y más aún con todo el provecho que hoy en día se le puede sacar a las nuevas tecnologías y específicamente a la Web 2.0.
Aprovechando la Web 2.0 para tu Marca
La Web 2.0 es una gran vitrina para la marca propia: las redes sociales permiten establecer tu marca en múltiples redes de contacto. El generar contenidos en la web permite posicionarte dentro de un área específica de conocimiento y mostrar tu expertise en ella. Además, la forma en que opines y te expreses, la representación de tus estados de ánimo, entre otras muchas cosas, dicen mucho más de ti a las empresas de lo que puedes poner en tu Curriculum Vitae. Las empresas te quieren conocer. Usa las herramientas web a tu favor.
A continuación mostraré algunas herramientas y redes sociales que pueden ser útiles en el Branding de Personas:
Blog Personal
Utilizar un blog personal es considerado en las comunicaciones web “el centro” de tu mundo online. A él derivan todas las demás comunicaciones que realices y se vinculan todos tus perfiles online en redes sociales, en lo que podemos llamar un Modelo Blogcéntrico. Aquí puedes hablar de los temas de interés particular y desarrollarlos con extensiones mucho más grandes que en otras redes sociales.
Además, como nos contaba nuestro amigo Pablo Contreras en un Concepto BIT anterior sobre el SEO, este puede ser sumamente útil para posicionar nuestro nombre dentro de los buscadores. Por ejemplo citando el mismo caso de nuestro amigo Pablo, su nombre es –i’m sorry pal- bastante genérico y, es más, existe un famoso jugador de fútbol perteneciente a nuestra Selección Chilena de Fútbol que tiene el mismo nombre. Pero adivinen si buscas por Pablo Contreras en Google… ¡¡¡su blog aparece dentro de los primeros 6 resultados!!!
Si aún no tienes un blog puedes crearte uno y comenzar a posicionarte en wordpress.com, bligoo.cl, blogger.com o usar un dominio propio.
Twitter, la red de los 140 caracteres, es sin lugar a dudas una de las principales herramientas para posicionarte como un experto en un área determinada. Su versatilidad y rapidez confluyen en conversaciones rápidas y contingentes. He ahí su principal características: conversar con gente. Al conversar con los demás de los más diversos temas, es probable que ellos si tienen la necesidad de alguien que sepa sobre un tema en específico y han conversado contigo en algún momento sobre eso en Twitter, puedan recurrir a ti.
Su gran punto a favor: te permite tener un alcance mayor de usuarios y de manera más inmediata. Su gran punto en contra: debido a los 140 caracteres, debes ser bastante conciso o saber derivar a la gente hasta otro sitio donde te extiendas más.
Los perfiles personales de Facebook y su nuevo timeline pueden ser una herramienta personal muy potente para promocionarte. Eso si, aquí es esencial la red de contactos que tengas, ya que dependiendo de las opciones de privacidad que elijas no todas las personas podrán conocer tu información.
Facebook no busca ser una red de contactos, sino una de personas, por lo que tienes que tener las cosas claras para no mezclar tus “dos personalidades”. Ahora, la otra modalidad es la de las Fanpages, donde puedes crear un fanpage de figura pública y trabajar con ella para potenciar tu imagen laboral. Eso si, generalmente para hacer esto la gente debe tener cierto grado de conocimiento sobre ti, de manera que sea más fácil para ti lograr un mayor alcance.
Google+
Con la irrupción de Google en el campo de las redes sociales a través de Google Buzz Google+ y su integración directa con el buscador, los perfiles de ésta toman una importancia bastante importante. En este caso el perfil puede funcionar tanto profesionalmente como personalmente hablando ya que la privacidad funciona a nivel de cada cosa compartida y de los círculos en que manejas a los contactos. Así puedes tener un círculo “profesional” con el cual compartir solo contenidos profesionales, entre otras cosas.
Además, es particularmente atractivo si es que eres colaborador en distintos sitios web ya que mediante vincular al autor con su perfil de Google+, al realizar una búsqueda acerca de un tema aparece en los resultados el autor y un vínculo a su perfil. Esto se ve, para el caso de los miembros de BITUChile en la siguiente imagen:
La red social de profesionales por excelencia, LinkedIn funciona como un Curriculum Vitae online con dos tipos de perfiles: profesionales y de empresa. Para nuestra campaña de branding personal trateremos de que nuestro perfil esté lo más completo posible, integrando nuestra experiencia laboral, habilidades y otros elementos que relaten quienes somos. El factor clave de LinkedIn es la red de contactos que vas creando, logrando un alcance mayor a través de tener más contactos y sus recomendaciones acerca de lo que has logrado en trabajos anteriores.
Otras Redes Sociales
Existen muchas otras redes sociales o servicios online para realizar un buen branding de tu marca personal. En el análisis anterior nombré solo las “redes que sirven para todos”, pero existen muchas otras que son especializadas, por ejemplo para diseñadores, ilustradores o artistas redes como Devianart o Pinterest pueden ser de mucho uso para tener un portafolio online y promocionarse. Para músicos promocionarse a través de Ping o Last.fm puede ser una gran alternativa.
Pero lo más importante es…
Lo más importante en todas las redes es tener claro qué es lo que quieres comunicar al resto y ser coherentes con la imagen que quieres darle al mundo de lo que eres y lo que sabes hacer. Y sobre todo, debes ser coherente con la realidad de lo que eres. Puedes promocionarte mintiendo sobre muchas cosas pero al momento de los que hubo cuando te transfieres desde la esfera online a la offline, es donde se ven los gallos, ya que es en el trabajo mismo donde, finalmente, debes demostrar con hechos tus verdaderas habilidades y competencias.
Trabajos citados
| [1] | Wikipedia, «Marketing – Wikipedia la Enciclopedia Libre,» [En línea]. Available: http://es.wikipedia.org/wiki/Marketing#La_mezcla_de_la_mercadotecnia_.28las_.22P.22.29. [Último acceso: 29 Marzo 2012]. |
| [2] | M. Archuby, «Marketing Personal: Yo Producto,» 14 Junio 2007. [En línea]. Available: http://www.degerencia.com/articulo/marketing_personal_yo_producto. [Último acceso: 29 Marzo 2012]. |
| [3] | Laboris, «El Marketing Personal,» [En línea]. Available: http://www.laboris.net/static/ca_habilidades_marketing-personal.aspx. [Último acceso: 29 Marzo 2012]. |
| [4] | P. Montoya, The Personal Branding Phenomenon, Segunda ed., 2002. |
| [5] | T. Peters, «The Brand Called You,» 31 Agosto 1997. [En línea]. Available: http://www.fastcompany.com/magazine/10/brandyou.html. [Último acceso: 28 Marzo 2012]. |
| [6] | J. Levine y D. O’Higgins, «Marketing yourself as a brand & discovering your brand persona,» Seattle, 2008. |
| [7] | D. Schawbel, Me 2.0: Build a Powerful Brand to Achieve Career Success, Nueva York: Kaplan Publishing, 2009. |
